项目背景

　　20世纪是IT的时代，21世纪则是大数据、生物基因的时代，已经发现的人类基因组技术已开始应用于临床和实际生活中，通过对各类人的基因检测，可以预知预防疾病和针对性用药，可以对青少年进行智力特长检测，对胎儿进行基因健康检测等。美国每年已有3000万人次检测，相关收入达1000亿美元，我国约有1亿-3亿人需要疾病预感基因检测，潜在市场在5000亿以上。 

项目内容

　　以马汉旷为主的核心团队，在国内创建世界一流的基因检测中心，对需求人群进行基因检测，并进一步研发相关旁类产品，结合大数据，拓展相关应用，主要项目如下：

　　1、对患病人群进行分子诊断和基因检测评估，提高诊断准确性和用药针对性。

　　2、对健康人群检测，对疾病预感基因检测评估，预知预防疾病。

　　3、对胎儿进行健康基因检测，优生优育。对青少年进行智力基因检测，发挥个体特长。

　　4、研发配套专用药剂和保健品，或提供科学配方与制药、保健品大企合作。

　　5、脐带血保存、科研外包服务、干细胞培养应用。

　　6、结合大数据应用，拓展相关移动应用检测、健康管理产品。

　　7、以研究院技术储备为依托，结合基因检测技术发展个性化高端体检服务。

运作方式

　　根据目前市场的认知度和需要，考虑到资金周转的要求，目前本项目由主项目和辅助项目组成。基因检测是这一项目的主项目，它具有巨大的赢利潜力，但是刚开始时需要时间来开发市场。而辅助项目包括脐带血保存、干细胞库建立，国家和省级科研项目申请，科研试剂生产，科研外包服务，移动诊疗设备开发，个性化体高端检服务等。这些辅助项目在中短期内营利较快，如果与主项目绑在一起综合开发则可以共同发展。

　　对疾病这一块，经世界卫生组织公布，60%病人死于无知。我国卫生部门统计，每年有5000万人住院，医疗开支占GDP14%，250万人用药不良住院，20万人不合理用药死亡，误医、误药损失巨大，利用基因检测技术，预知预防疾病和针对性治疗，尤为迫切，并可大大节约医疗开支。

　　本项目一期立足宁波，目标基因检测人群为：重大疾病、疑似重大疾病、遗传性疾病检测，离退休干部健康检测、机关事业单位干部健康检测，企业成功人士健康检测、胎儿健康检测、青少年智力特长检测及认知群众检测。本市范围目标客户第一年为1万人次，第二年为3万人次，第三年及以后每年5万人次。

竞争对手分析

　　检测项目有地域限制性，故国外检测机构对本项目不构成竞争。国内主要基因专业检测单位以上海、北京、深圳为主：因他们从事的检测方向及服务地域与我们不交叉冲突，而我们主要从事疾病预感基因检测，且研究院以服务本地区面向全国的发展态势，故不构成大的竞争。 

项目核心竞争力

　　本项目团队成员黄力全博士对生物医学具备渊博的专业知识、独特见解和杰出的实验技能。他1984年从浙江大学毕业后就开始在中科院遗传发育所钻研遗传与健康的关系。后来考入美国耶鲁大学继续探讨这一与人们生活品质有着重大影响的课题，并于1996年从这一世界著名的学府获得博士学位。然后在美国具有很高声望的赫怀特-修斯医学研究所（Howar Hughes Medical Institute ）的实验室做博士后，并利用单细胞基因转录组分析技术获得重大研究成果。这一成果发表在 1999年《自然-神经科学》杂志上，并且成功地申请了专利。这一研究成果当时只有诺贝尔奖获得者的实验室才可能做得到，因此受到学术界的广泛关注。从2002年开始，黄博士成为宾夕法尼亚大学莫乃尔化学感官中心副教授并加入该大学基因组前沿研究所，从此开始建立起一套自己的基因预测与评估方法。如果进一步与中国人的特有基因多态性相结合，这一方法将成为世界上独一无二的最有效的基因预测评估方法，为本项目在中国的发展壮大提供核心技术保障。进一步修改后，这一方法可以向欧美推广，为企业走向世界奠定了科学基础。 

研究和发展

　　本项目的目标：基因检测是个平台，业务走上轨道后，由此平台向外辐射，一是继续探索基因领域，在准确性、权威性上进一步完善，二是成立生物产品研究所，与有关科研院所、制药企业开展针对性药物、试剂开发并生产，与有关营养食品、研究机构、饮食品企业合作开展特色保健品、饮料的开发和生产。结合大数据应用，开发移动应用终端，并逐步向生物制药、生物保健品行业扩展，直至成为高科技主柱产业中的领头企业。

项目进度计划

　　本项目已于2012年12月底列入慈溪市上林英才计划（慈溪市政府海外高层次人才引进计划）。

　　2014年4月用地规划已完成，项目位于慈溪科教园区最佳位置，也是慈溪目前环境最优美，交通最便利的地段，与慈溪文化商务区（慈溪新城中心）一路之隔。

　　2015年12月底前完成土建施工图设计审批、用地手续。

　　2016年1月8日开工建设，2016年11月8日土建完成，设备仪器订购完成。

　　2016年12月30日前装修完成，设备进场安装调试，员工进院学习培训。

　　2017年1月8日开业。

融资计划

　　融资金额：3000万

　　融资方式：股权融资

　　资金方占股比例：15%-20%

　　投资退出方式：股权转让，股份回购

　　最短退出年限：3年